アソートは、専門分野のスペシャリストだけでなく、
組織を理解し管理能力にも長けた人材の採用支援を強みとし、
各専門領域を持つコンサルタントが、お客様の要望を的確に判断、最適な人材をご紹介いたします。
アソート人材紹介の特徴
アソートでは、東京・大阪・名古屋を拠点に紹介専門のコンサルタントを配置し、候補者に常時寄り添ったサポート体制を整えており、若年層のキャリアからシニア層のキャリアチェンジまで数多くの転職支援を成功させてまいりました。また、求められる経験に幅のあるミドル層についても、各専門領域を持つコンサルタントが並走する事で“転職希望者”の迷いや悩みを整理していく為、途中離脱が少なく高い“内定受諾率”を保っております。
求人内容の熟知や企業様の採用ポリシーへの理解が必要不可欠な為、数度の商談における継続的な情報共有を賜る事もございますが、企業様の第二採用部隊として長くお付き合いいただいている企業様も多く、期待していただいております。
採用についてはスカウト型を基本として、加えて業界・職種で区分されたリファーラル採用にも力を入れており、必要なスキルだけでなく、組織を理解し管理能力にも長けた人材をご要望に合わせてご提案させていただきます。求人にかかる大きな手間、経費をかけずに優秀な人材をすばやく採用する為、是非、当エージェントサービスをご活用ください。
人材紹介に関するご依頼・ご相談は、
お気軽にお問い合わせください（無料）
受付時間：平日9:00～18:00（土日祝を除く）
人材紹介サービス
ご利用の流れ
STEP
01
求人のお申込み・契約締結
求める人材や採用条件、採用背景など、詳しい求人内容をお聞かせください。人材紹介手数料や個人情報の取り扱いなど、契約内容をご確認いただいた上で、基本契約を締結いたします。
STEP
02
候補者のご紹介
アソート独自のスカウト手法により、貴社のご要望に合う候補者と当社コンサルタントが面談を行い、親和性の高い候補者の履歴書、職務経歴書、コンサルタントの推薦文を添えてご提案させていただきます。
STEP
03
書類選考・面接
候補者の書類選考をしていただき、その結果により貴社面接に進んでいただきます。
採用プロセスについては各企業様に沿った形式を重視し、選考結果や面接のスケジュール調整等、候補者との連絡は弊社が全て代行いたします。
STEP
04
内定・入社決定
内定から入社前のフォローまで弊社がサポートいたします。担当コンサルタントが内定者へ入社意思確認を行い、その後、企業様と内定者における条件設定の確認を当社で行ってまいります。
内定者の出社確認を行なった後に、貴社へご請求書を発行いたします。
STEP
05
アフターフォロー
入社後は、転職者と貴社の双方に状況をお伺いする時間を賜り、必要なフォローアップを行います。
アソート人材紹介サービスのメリット
メリット 01
採用に関するあらゆる業務・時間労力の軽減により人件費コストの削減が可能です。
メリット 02
採用における適切な母集団形成、求人票のブラッシュアップ等のサポートを行い、採用効果を高めるお手伝いをさせていただきます。
メリット 03
数多くのスカウトサイトを取り扱い、チャネル幅を活かした採用活動を実施いたします。
メリット 04
完全成功報酬型のため、費用対効果の向上が見込まれます。
メリット 05
業務請負、派遣、紹介予定派遣など実績を数多く持ち、その豊富な人材データの中から、各分野の専門コンサルタントが求人に最適な人材を的確にご紹介いたします。
ご相談やご依頼がございましたら、
WEB・お電話よりお問い合わせください（無料）
受付時間：平日9:00～18:00（土日祝を除く）
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